Сърцето на промяната (1692)

Сърцето на промяната е класическо изследване за това как организациите ефективно се променят чрез реални действия и истории. Този том е предназначен за лидери, мениджъри и обучители, които търсят практични пътища за превеждане на визията в резултати.

• Автори: Джон П. Котър и Дан С. Коен — автори на глобално призната рамка за управление на промените.
• Издание и език: Българско издание от 2003 г. на издателство „Класика и стил“; език: Български; формат: твърда подвързия.
• Страници: 202 страници
• Състояние: Много добро
• Ключова концепция: осемстъпков модел за успешно внедряване на промяна, разкрит чрез реални казуси и истории от живия бизнес.
• Вид на изданието: Печатно издание (медийна категория: Медия > Книги > Печатни издания), подходящо за задълбочено четене и събиране.
• Произход и контекст: Българският контекст и превод от водещи експерти в областта на управлението на промените; част от каталога на Антикварен магазин - Нешев Колекшън.

Благодарение на своята практика и ангажиращи истории, книгата помага на читателя да разпознае причините за съпротива срещу промяната и да приложи конкретни тактики за мотивиране на екипи, подобряване на комуникацията и ускоряване на реалните резултати. Това издание е особено полезно за онези, които планират трансформации — от внедряване на нови технологии до промяна на културата в организацията — и искат да овладеят процеса стъпка по стъпка. Читателят ще намери ясни примери за това как да превърне визията в действие и как да поддържа скоростта на промяната в различни бизнес сценарии.